Devenez un leader conscient

Index Coaching

Accompagnement individuel personnalisé

Évolution professionnelle

Réunissez les meilleures conditions pour réussir l'étape suivante : nouveau poste / métier / projet.

Dirigeant Leadership conscient

Touchez à l'excellence en tant que dirigeant avec un système personnel performant.

Heptavie : l'accomplissement ultime

Le succès est une chose, l'accomplissement en tant qu'humain en est une autre...

Évolution professionnelle

Réussissez votre prochaine grande décision

Lassitude, perte de sens, envie de changement, besoin de vous reconnecter à vous-mêmes, de liberté... Quelle sera la prochaine étape de votre parcours professionnel ?

À vous de décider, si vous préparez votre projet avec recul, intégrité et focus.

Contact

Changement Professionnel

Alignez votre nouveau projet professionnel à ce qui constitue votre identité : besoins, phase de vie, valeurs, ambition, contexte familial...

Même en situation de rebond, prenez le temp de vous poser les bonnes questions sur vous, votre parcours (passé, présent, futur) et ce qui ferait que l'étape suivante soit une source de satisfaction professionnelle.

> Changement de poste

> Changement d'entreprise

> Reconversion

> Reprise / création d'entreprise

Toucher à l'excellence en tant que dirigeant

Dirigeant leader conscient

La réussite d’une entreprise se joue en profondeur. Sans un système solide porté par un dirigeant leader, aucun stabilité, sérénité ou développement pérenne ne peut être attendu.

Index accompagne les chefs d’entreprise sur la voie de l’excellence en leur apportant les fondamentaux de la réussite humaine de toute entreprise.

Un programme individuel de 6 modules (avec exercices pratiques et outils d’application des apprentissages) + une phase d’approfondissement selon les objectifs du dirigeant, étalé sur un an.

Contact

1. Leviers stratégiques

Mission, raison d’être, valeurs d'entreprise, objectifs, positionnement, offre/marché.

2. Identité / Leadership

Valeurs personnelles, besoins, posture, alignement, engagement, responsabilité.

3. Management / Intelligence collective

Motivation, organisation et gestion d’équipe, relationnel, cohésion, rôles.

4. Communication / Influence

Profils, interactions adaptées, psychologie, influence, Questiodynamie...

5. Développement humain

Mental, confiance, discipline, attention / concentration, adaptation, ...

6. Intelligence émotionnelle

Gestion des émotions, du stress / charge mentale, résilience...

7. Bilan et plan d'action

Bilan de l'accompagnement et des évolutions, plan d'action durable individuel et personnalisé.

"Heptavie" : l'accomplissement ultime

Le succès est une chose. L'accomplissement humain en est une autre. Au-delà de la fortune financière, du statut social et de l'image publique,

tout humain s'accomplit quand il prend conscience, respecte, avance et se réalise dans les sept dimensions de sa nature humaine.

Pour cette ambition ultime, nous avons créé le concept d'Heptavie : un programme d'une année conséquent, engageant et challengeant pour des résultats uniques et qui changent la vie.